Rara vez, si alguna vez, es este buen consejo si está buscando dejar la empresa en la que se encuentra. Te disparas en el pie autoidentificándote como algo más que un jugador de equipo. La miseria es temporal, pero las recomendaciones no lo son. Mantenga su búsqueda tranquila, como en decirle a nadie en el trabajo y a nadie que esté expuesto a sus colegas.
Si se le pregunta en una entrevista sobre contactar a su empleador actual, es perfectamente legítimo decir que preferiría que no lo hicieran, ya que mi cadena no sabe que estoy buscando … y por razones personales, quiero mantenerlo así. camino.
Entreviste, vuelva a entrevistar, acepte y luego envíe una carta. No le dé a su empleador actual la oportunidad de retenerlo, porque muestra que su búsqueda no es sincera y que básicamente es un niño que llora por atención en ese momento … no estaría mirando si no tuviera curiosidad o no quería salir, ¿verdad?
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La ecuación es completamente diferente si está buscando moverse internamente.