Google me pidió que hiciera una presentación de 20 minutos para la entrevista en el sitio, ¿es eso común?

Esto se está convirtiendo rápidamente en “una cosa”. Entrené a un par de ex colegas a través de esto. Esto es lo que (creo) están buscando:

  • Capacidad para traducir un tema detallado en una presentación fácil de entender (es decir, ¡sin jerga!)
  • Capacidad para llegar al núcleo de lo que está discutiendo de manera rápida y sucinta (es decir, ¡no pase los 20 minutos!)
  • Capacidad para organizar sus pensamientos de manera lógica y coherente.
  • Capacidad para establecer su explicación a un público objetivo (por ejemplo: gerentes v. Técnicos v. Clientes). Si no le han dicho cuál es su audiencia para esta presentación, continúe y elija uno usted mismo, y antes de presentar, diga: “He preparado esta presentación como si fuera a ser entregada al (grupo X)”. ¡apreciará que comprenda que diferentes grupos requieren diferentes presentaciones!

Consejos para una buena presentación de PowerPoint (es decir, cómo evitar “Muerte por PowerPoint”):

  • Bonitas fuentes grandes
  • No más de tres viñetas por página siempre que sea posible.
  • No tenga un “muro de palabras”: si necesita 5 puntos de viñeta, divídalos en 2 diapositivas.
  • Por el amor de Dios, HAZ. NO. LEER. EL. DIAPOSITIVAS Úselos como piedras de paso en más detalle.
  • Busque un tema consistente (color, fuentes, tamaños)
  • ¡LA GRAMÁTICA CUENTA!
  • Si debe usar un acrónimo, escríbalo la primera vez que lo use. Por ejemplo:
    “Un ciberataque común es una Denegación de servicio distribuida (DDOS)
    (siguiente página)
    La mitigación de los ataques DDOS requiere … ”
  • Finalmente, PRACTICA PRACTICA PRACTICA!

¿Es eso para un rol general de SWE? ¿O algo más específico?

Definitivamente no es común para SWE. Si está entrevistando para un rol que requiere interacciones con el cliente, por ejemplo, ¿eso podría ser común?