Solo una vez (hasta ahora). Vía skype. Fue más una conversación con un posible empleador para evaluar las calificaciones de mi solicitud que una entrevista de trabajo real.
Ahora sé que tan pronto como se sienta listo y bien preparado , podrá realizar la entrevista usted mismo. Y cuando digo “listo” quiero decir: “listo para TODO TIPO de situaciones”.
Me hice 3 PREGUNTAS mientras preparaba la entrevista.
- Cómo prepararse para entrevistas con analistas de negocios en Amazon, India (Hyderabad)
- ¿Cuál es la mejor manera de responder a la pregunta más común, "Habla sobre ti"?
- ¿Es normal tomarse una semana para escuchar de la pantalla de un teléfono Palantir?
- ¿Cuáles son los algoritmos de clasificación más comunes en una entrevista tecnológica?
- ¿Cuál es tu peor experiencia de viaje en una entrevista?
1. ¿Qué aspectos de mi experiencia me hacen la persona adecuada para este trabajo?
2. ¿Cómo puedo relacionar mejor mis habilidades y experiencia para ilustrar mi fortaleza como candidato?
3. ¿Cuál tiene el mayor valor? ¿Los desafíos que he enfrentado y superado? ¿Las personas en mi red? ¿Las empresas donde he trabajado?
Aquí están mis 5 CONSEJOS:
- Conozca las actividades de Amazon, las últimas decisiones y valores:
Hacer una investigación rápida le dará algo de qué hablar además de la descripción del trabajo). Vaya al sitio web de Amazon, Glassdoor o Google y busque información como: - ¿Qué tan grande es la compañía en términos de ventas anuales o empleados?
- ¿Qué dice la compañía sobre sus productos o servicios?
- ¿Qué noticias recientes (como un nuevo producto, un comunicado de prensa, una entrevista con el CEO) pueden discutir?
- Piensa en algunas historias.
- Ofrezca soluciones y demuestre que tiene un gran sentido de organización.
- Familiarícese con el software de gestión de proyectos utilizado por Amazon para mostrarle a RRHH que está listo para comenzar lo antes posible. Amazon utiliza Taskworld, un software de gestión de proyectos con un enfoque pragmático. Los paneles de tareas visuales aportan claridad al trabajo en equipo y alinean a todos hacia un objetivo común.
- Prepárese para preguntas difíciles como: “¿Cuál es su estrategia de salida?”.
¡Esta es una pregunta que NO esperaba en absoluto en mi última entrevista de trabajo!
Después de diez segundos … Esto es lo que respondí:
“ Bueno … no tengo ninguna estrategia de salida.
Quiero decir…
Tengo una estrategia de compromiso, no una estrategia de salida.
¿Entrarías en una relación planeando la ruptura? ¿Te reunirías con un abogado de divorcios la mañana de tu boda? Sus prioridades están fuera de control si está pensando en salir antes de sumergirse. Estoy empezando ahora mismo. ”
Leí ese consejo unos días antes, y debo decir que me ayudó mucho.
Espero que esto también te ayude.
¡Buena suerte!
Fuentes:
Google
Glassdoor: para encontrar comentarios escritos por empleados de Amazon
Taskworld: software de gestión de proyectos utilizado por Amazon (… Accor Hotel, Adobe, Ernst & Young, CapGemini, …)