Señor, ¿cómo debo prepararme para la entrevista de la Marina UES (Pre SSB que se lleva a cabo en la universidad)?

Una vez que haya solicitado en línea la entrada de UES en Indian Navy, debe esperar el correo electrónico del equipo de selección del campus naval, que le informará sobre el procedimiento, el lugar y los documentos que debe llevar mientras viene a la entrevista.

Nota: – El equipo de selección de campus naval visita un campus, puede ser tu universidad o alguna otra universidad cerca de tu ubicación donde llamarás. También puede esperar otros estudiantes universitarios, ya que ocasionalmente llaman de 3 a 4 estudiantes universitarios en un solo lugar, dependiendo de las solicitudes.

El equipo de selección del campus naval puede constar de tres a cuatro oficiales. Inicialmente, al llegar al lugar, darás una pequeña introducción sobre la Armada de la India, Pay and Perks, y luego te informarán sobre el procedimiento del día.

1. Primera etapa – Discusión grupal: – Para esta etapa, se dividirá en pequeños grupos con cada grupo formado por 10–15 candidatos. Se le hará sentarse en sillas colocadas de forma semicircular.

1. Se le darán las instrucciones adecuadas antes del comienzo de la discusión, por favor, escúchelos atentamente y cumpla con ellos sin falta.
2. Los temas para la discusión grupal se darían justo antes del comienzo de la discusión. Los temas en general son de naturaleza y puede esperar un tema de los acontecimientos recientes o incluso algún tema de discusión general, como Qué forma de medios es mejor, Impreso o Digital, ya sea Reserva debe continuar o no? etc. Será mejor para usted si lee sobre acontecimientos recientes, o si lee noticias por cualquier medio, seguramente lo ayudará a dar puntos.
3. Discusión grupal Normalmente dura de 10 a 15 minutos.
4. Darle puntos con confianza y firmeza al grupo y no solo hablar por hablar, quiero decir que no dé algunos puntos absurdos irrelevantes para el tema, pero siempre se pueden dar sus puntos de vista sobre el tema.

Después de la primera etapa, se anunciarán los resultados, y se les pedirá a los candidatos que salgan de la primera etapa que se queden atrás y que descansen. Se puede esperar una tasa de deserción en esta etapa cercana al 30–40%, es decir, de 100 candidatos, solo 60–70 candidatos avanzarían a la siguiente etapa.

Nota: este porcentaje es solo una cifra aproximada y una estimación aproximada, y no necesariamente significa que lo mismo se reflejará en la realidad.

2. Segunda etapa – Entrevista de personal: – La entrevista de los candidatos que se han calificado con éxito en la etapa uno se realiza uno por uno. Será entrevistado por uno de los oficiales.

• Entrevista Las preguntas formuladas en esta entrevista son en su mayoría de naturaleza general y giran en torno a usted y sus pasatiempos, fortalezas, debilidades, etc., pero siempre se puede esperar alguna pregunta básica de su transmisión y / o física simple, como el cálculo del tiempo de distancia de velocidad , conversiones de unidades y / o temas o eventos generales recientes.
• No hay necesidad de preocuparse en la entrevista, ya que los oficiales están en su mejor momento formal y le hablarán muy amablemente.
• Mantenga su vivacidad y responda a cada pregunta con calma. En caso de que no pueda contestar algunas preguntas, simplemente puede optar por decir que no sabe en lugar de adivinar o golpear el arbusto que conduce al ahogamiento de su barco.

Una vez que terminen las entrevistas, puede esperar una dirección de cierre y los resultados se le enviarán por correo. Si recibe una carta de Llamada SSB por correo, eso significa que fue seleccionado, y de lo contrario, si no recibe ninguna carta de Llamada SSB por correo, eso implicaría que no fue seleccionado en la Entrevista.

Una vez que reciba su carta de llamada de SSB indicando su fecha de SSB, lugar, una instrucción detallada paso a paso sobre el procedimiento de SSB. Para saber más sobre el procedimiento de SSB, puede consultar el folleto electrónico de SSB provisto por Indian Navy desde el siguiente enlace.

http://www.joinindiannavy.gov.in …

Por lo que sé, la información proporcionada anteriormente es la mejor, en caso de que si encuentra algún error o discrepancia, comente a continuación, mejoraré lo mismo en respuesta.

Gracias.!

Será como la entrevista de SSB pero no detallada, se enfrentará a Screening GD y Personal Interview. Para practicar la entrevista preliminar de UES, obtenga este libro http://bit.ly/SSB-Interview-Books

Todo lo mejor

Tuve mi Navy UES GD y una entrevista el 3,4 de septiembre en la SRM University, Chennai.

Éramos 800 personas impares (universidad grande, números grandes, lo sé: /). 4 oficiales visitaron el campus. Tuvimos una charla previa a la colocación, donde el Capitán fue muy amable y divertido al explicar por qué la Marina importa tanto y por qué no es solo un trabajo. Inspiró a muchos que antes no esperaban el trabajo.

Luego, nos separamos en lotes de 15 para la discusión grupal. Fui supervisado por un teniente capitán. . El tema fue ‘Violencia contra las mujeres y cómo prevenirlas’. Fue un proceso relajado, el oficial estuvo casi callado e incluso dio una oportunidad para las personas que no hablaban. Como el número era enorme, la lista se anunció por la noche. Alrededor de 200 llegaron a la siguiente ronda.

La entrevista personal fue una canasta mixta. Depende del estado de ánimo de su oficial entrevistador hacer cualquier pregunta. Tengo general “¿Por qué quieres unirte a la Marina?”. Como ingeniero civil, ¿qué sacarás de la Marina? y algunas preguntas de GK.

Consejos:

Ten confianza

La confianza y la forma en que hablas es más importante que el contenido.

Conozca GK y asuntos de actualidad sobre capitales y países y sobre la Armada india.

Prepárese bien en preguntas técnicas, especialmente si es un ingeniero mecánico (depende de en qué ingeniería esté especializado su IO), pero prepárese para preguntas técnicas (algunos amigos tuvieron que enfrentarse).

Pero, es realmente un proceso relajado, diviértete y sé tú mismo.

Todo lo mejor !

Gracias por A2A

Las claves para la entrevista de las fuerzas armadas son:

introspectarse

sepa quién es y tenga confianza en cualquier justificación que esté haciendo.

Para los GD, solo están preguntando el tema actual o podrían interrogarlo sobre temas fronterizos, para tener una mejor comprensión de los problemas fronterizos en todo el país, lea los blogs de IDR y prepare notas y, además, lea el editorial HINDU y prepare notas.

Al llegar a una entrevista, el IO quiere saber sobre su personalidad para poder preguntar sobre su ciudad natal, sus familiares, sus temas de ingeniería y sí, podría hacer esta pregunta

“Si no es MARINO, ¿entonces qué?”

Toda la intención detrás de hacer esta pregunta es ver qué tan buen planificador eres, si en caso de que tu plan A fallara, ¿cuál es tu Plan B? Como las fuerzas armadas se trata de hacer estrategias y planificar. Entonces responda en consecuencia.

Espero esta ayuda !!

Buena suerte y mantente seguro !!!!

Felicidades. Los jóvenes deben preocuparse por la seguridad de las naciones. UES es una de las mejores formas de ingresar a los Servicios Elite.

Sí, tienes que solicitar UES (Marina)

Habrá un examen de ingreso común. Seguido por la entrevista SSB.

Wow SSB …… .Incluso deberías estar orgulloso de ti mismo para incluso ingresar al Campus SSB.

Espero que sepa sobre el examen y el patrón ssb.

¡Nunca te rindas!

UES, CDS y muchos más exámenes en su camino para unirse a fuerzas armadas tan auspiciosas.

Asegurar la selección en SSB no es posible, solo podemos hacer nuestro mejor esfuerzo para ser seleccionados.

Para ues navy deberías estudiar las nuevas armas que adquirió la marina, la nueva nave, el nuevo submarino, tener conocimiento sobre la Armada india.

También debe tener un conocimiento básico sobre su materia de graduación, ya que esperan que conozca al menos los conceptos básicos de ingeniería.

Actualícese con los asuntos actuales y los problemas que están sucediendo, ya que le ayudarán en GD, lecturate e incluso en PI.

En general, necesita practicar más y más WAT, TAT, SRT y con eso preparar una base de conocimiento de los eventos actuales y temas de ingeniería.

Gracias.

Habrá una entrevista preliminar en el campus realizada por la marina en una universidad de su localidad, para preseleccionar a los candidatos.
Habrá una presentación sobre la marina durante unos 20 minutos seguida de GD y una entrevista personal.

Para GD, los grupos se separarán con aproximadamente 15 miembros en cada grupo. Los candidatos preseleccionados en GD participarán en la entrevista personal. Puede esperar algunas preguntas básicas sobre usted seguido de algunas preguntas en su dominio dependiendo del oficial. Así que sé minucioso en lo básico. Tampoco tenga respuestas listas para preguntas. Tus respuestas deben ser espontáneas. Nunca mientas

Si se le recomienda, recibirá una carta de llamada para la entrevista de SSB. Todo el mejor amigo !!! Sigue adelante.!!

Déjame resumirlo en unos pocos puntos rápidos

1. Mejora tus habilidades de conmutación
2. Mejora tus conocimientos generales
3. Deja que toda tu positividad fluya a través de tus nervios cuando vayas por tu SSB
4. Actuar espontáneamente y actuar de manera positiva en cualquier circunstancia.
5. Mantente seguro
6. Actuar activamente en su SSB

Todo lo mejor, espero verte en uniforme algún día.

Hola, la entrevista de la marina de guerra de UES es muy fácil y cualquier estudiante podría aclararla con poca preparación. Puedes hacer lo siguiente

1-Prepara bien los conceptos básicos de las materias básicas.

2-Prepare la parte de autodescripción perfectamente y no olvide mencionar las actividades extra curriculares, sus pasatiempos, logros e intereses.

3-Prepárate para la discusión grupal y habla al menos dos o tres veces.

Aparte de esto, esté listo con todos sus documentos y formularios formales para el día de la entrevista.

Te diré lo que pasó en mi caso. Primero, tuvimos que dar nuestra introducción frente a un panel compuesto por un Comandante sentado en el medio y dos Tenientes Comandantes sentados a cada lado de él. Los componentes de la introducción son:

• Nombre.
• Nombre y profesión de los padres.
• Información educativa básica.
• Motivo para unirse a la Armada india.

A diferencia del ejército indio UES, no tuvimos ninguna entrevista personal (PI). Después de la introducción, nos agrupamos en lotes de diez a quince estudiantes y luego comenzó la discusión grupal (GD).

Se proporcionó una lista de temas y se nos pidió llegar a un consenso sobre qué tema elegir en poco tiempo. Los temas fueron similares a los que puede encontrar en las preguntas de ensayo CAPF ACE. Después de eso, a la mitad del grupo se le dijo que hablara por el tema y el resto debía presentar argumentos en contra. Presenté un punto en contra del tema. Los oficiales lo consideraron y luego me pidieron que cambiara de bando. Después de unos minutos mientras otros estudiantes estaban dando sus argumentos, presenté dos puntos a favor del tema. Después de eso me quedé en silencio ya que la discusión se había convertido en una disputa.

No sé cuánto tiempo transcurrió, pero los oficiales señalaron el final de la discusión y nos pidieron que presentemos una conclusión unánime. Lo hice y el GD terminó. El Comandante mismo declaró algunos puntos a favor y en contra del tema y reprendió a algunos estudiantes por pelear.

Los oficiales comenzaron a hacer algunas preguntas sobre asuntos de actualidad. Respondimos algunas de ellas. Nos deseaban a todos bien y nos dijeron que nos fuéramos.

En cuanto a su pregunta ahora, le daré algunos consejos:

1. Practique la discusión grupal lo mejor que pueda. Con amigos, frente a un espejo, lo que sea que flote en su bote.
2. No contestes clichés o declaraciones jingoísticas sobre por qué quieres unirte a la Armada india.
3. No deje escapar accidentalmente al Ejército en lugar de la Armada con respecto al punto # 2. De hecho, vi que esto sucedía y los oficiales asaron al tipo.
4. No intentes ser demasiado inteligente. Ellos verán a través de ti.
5. Si el panel le dice que deje de hablar, deje de hablar. Un estudiante siguió hablando incluso después de que le dijeran que guardara silencio dos veces. No hace falta decir que no fue seleccionado.
6. No, repito, NO participe en ninguna histriónica. Ver punto # 4. Vi a un estudiante marchar hacia los oficiales, estampar su zapato en el suelo, saludarlos con entusiasmo y proclamar en voz alta cómo les agradecía por protegerlo, evocando risas de los estudiantes. Pude ver a los oficiales casi muriendo de vergüenza y un teniente comandante se cubrió el rostro con la mano. Puedes adivinar si fue seleccionado o no.
7. No te inquietes. El oficial regañó a un estudiante precisamente por eso. Mantén la compostura. El candidato que hizo eso tampoco fue seleccionado.
8. Repasar su conocimiento de los asuntos actuales.
9. La calidad de los argumentos en un GD es más importante que la cantidad.
10. El punto más importante: tenga confianza. Habla con confianza. Camina con confianza. Siéntate con confianza. Si estás nervioso, recuerda esta frase: fingir hasta que lo consigas. Confía en mí, funciona !

Fui seleccionado, junto con otros cuatro. Noté que los cuatro que fueron seleccionados fueron los que hablaron con calma y presentaron un caso fuerte. Entonces, dos cosas que debes tener en cuenta. Todo lo mejor para tus futuros emprendimientos.

Simplemente b fiel a ti mismo.

Siéntate con confianza y prepárate para responder por qué quieres unirte al ejército, cuéntame sobre ti.

Eso es todo lo que piden en las entrevistas del campus de UES.

He dado mi entrevista en el campus para la marina de guerra de UES y me han recomendado para SSB. Me encantaría compartir mi experiencia contigo.

Según el procedimiento de selección, se lleva a cabo una primera discusión grupal seguida de una entrevista personal. Pero en nuestro caso solo hubo discusión grupal, pero dos veces sobre dos temas diferentes. Estos temas fueron 1. Inversión extranjera directa

2. Censura

Creo que el primer paso debe estar preparado para la discusión grupal con el conocimiento de los temas actuales. En nuestro proceso de selección de campus, otros temas además de los mencionados anteriormente sobre los cuales se estaba discutiendo fueron:

1. Juegos Olímpicos
2. Empoderamiento de las mujeres
3. Problema de Cachemira
4. Mujeres en defensa
5. Prostitución, etc.

Antes de la discusión, se pidió a cada miembro del grupo que presentara a su / ella. Así que prepare su presentación con anticipación. Los puntos que el señor nos pidió que cubrieramos en nuestra introducción fueron:

1. Nombre
2. Lugar al que perteneces
3. Sobre tu familia
4. Su porcentaje en 10, 12 y graduación
5. Cualquier deporte que juegues

Pero en mi caso de amigo que pertenece a SRM Chennai, también fue sometido a una entrevista personal después de eliminar a GD. Y en su PI estuvo muy bien interrogado sobre sus temas técnicos.

Por lo tanto, sea exhaustivo en sus temas técnicos, sobre sus fortalezas y debilidades, sobre la entrada que ha solicitado, etc.

Todo lo mejor.