Debe mantener la confianza de su empleador / cliente anterior, mientras le brinda al entrevistador suficiente información sobre sus habilidades y experiencia para que pueda tomar una decisión de contratación.
Una buena manera de hacer esto es difuminar los detalles del proyecto específico (en la medida en que se sienta cómodo), mientras proporciona detalles específicos del valor que aportó al proyecto.
Un ejemplo podría ser algo como esto:
“Aconsejé a un importante consumidor de productos electrónicos sobre un lanzamiento significativo de un nuevo producto. Trabajé en estrecha colaboración con el vicepresidente de marketing para segmentar la base de clientes objetivo y desarrollar un plan general de marketing para maximizar el retorno de la inversión a largo plazo. Para hacer esto, reuní información de múltiples fuentes (enumerar fuentes), desarrollaron una hipótesis inicial, realizaron grupos focales para refinar la hipótesis y modelaron escenarios en 4 variables diferentes ”
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Esto probablemente llevaría a preguntas de seguimiento sobre mis responsabilidades y actividades específicas, pero no sobre el proyecto en sí.