Cómo descifrar entrevistas de trabajo en ingeniería química

CV atractivo Mantenga su confianza estable y demuestre su ingenio / inteligencia.

Algunas compañías tienen dos rondas de entrevistas o dos sesiones. Uno es técnico y otro es RRHH. Las preguntas en la sesión técnica varían según el perfil del trabajo. Por lo tanto, lea el perfil del trabajo cuidadosamente, manténgase actualizado con los temas y el material en cuestión.

La ronda de recursos humanos estará allí para verificar su personalidad y curiosidad por el trabajo en particular, mientras que la sesión técnica está allí para evaluar su conocimiento y tácticas de resolución de problemas basadas en el perfil.

En la ronda de RR. HH., El entrevistador podría estar interesado en conocer la explicación sobre su CV, así que tenga en cuenta todas y cada una de las palabras y detalles que proporcione en CV. Marque estas palabras.

No dejes que te guíen hacia más respuestas tuyas, en lugar de eso, guíalos a preguntas particulares de las que conoces las respuestas.

Si no tiene idea de alguna pregunta técnica, simplemente admita que no conoce la respuesta, no intente manipularla. Esta cantidad de información es suficiente, se puede descifrar fácilmente.

Para descifrar una entrevista de trabajo en ingeniería química, es necesario tener una comprensión crítica de los conceptos básicos de transferencia de calor, transferencia de masa, mecánica de fluidos y termodinámica. Sin embargo, se ha observado que los siguientes temas se discuten principalmente:
1. Bombas en mecánica de fluidos
2. Motores en termodinámica.
3. Diseñe teorías de varios equipos como un intercambio de calor, columna de destilación, etc.
Además de la sólida comprensión técnica, uno debe tener una buena habilidad de comunicación y tener confianza en sus respuestas.

Si eres un estudiante más fresco, la mayoría de las veces te harán preguntas como cuál es tu tema favorito y las preguntas más frecuentes serán sobre eso. Si te entrevistan para trabajos de producción, se te preguntará sobre transferencia de calor, transferencia de masa y mecánica de fluidos, para entrevistas de Investigación y desarrollo, se le preguntará sobre ingeniería de reacción química, termodinámica, cálculos de procesos, etc.

Si usted es un profesional experimentado, se le preguntará sobre todo sobre el trabajo, los problemas enfrentados, cómo los superó y cómo contribuyó.

Las entrevistas de trabajo en empresas centrales de ingeniería química pueden estar basadas en recursos humanos, fundamentos o ambos.
Si te encuentras con el primero, probablemente te enfrentes a una empresa que te da una formación rigurosa y te juzga por la química que incorporas a su ambiente de trabajo.
Sin embargo, la base fundamental lo arrastra a través de sus cursos de pregrado, principalmente misa, transferencia de calor y diseño. Siempre es una buena práctica indicar su dominio en cualquiera de estos de antemano en el currículum.

Antes de aparecer igual, siempre tenga una idea clara de qué se trata la compañía y sus expectativas. Puede tener una idea al revisar su Misión, visión y valores. Compara esos con los tuyos. Si puede encontrar alguna similitud entre la suya y la de ellos, su trabajo está a medias. Revise su CV muy bien y escriba todas las preguntas probables que puedan surgir de él. Responde esos. Si se trata de una entrevista técnica básica, revise los temas relacionados con su oficio. Mantenga un énfasis especial en su aplicación práctica, eso es lo que más importa. Ahora, el truco más importante para descifrar cualquier entrevista es nunca permitir que el entrevistador dirija la entrevista en su dirección, puede aterrizar en otro lugar. Diríjase siempre lo que debe preguntar a continuación. Por último, pero no menos importante, siempre tenga en cuenta dos palabras clave, confianza y actitud agradable. Todo lo mejor.