Se visible. Estar dispuesto. Las empresas quieren empleados que hagan ‘cosas’ y para eso debes trabajar para ellos y creer en su producto o servicio. Así que investígalos, en detalle. Sígalos en Twitter, Linked in y Facebook. Recopile información sobre Shine en la web | Scoop.it (Asegúrese de que todos sus perfiles en línea sean limpios y privados; de lo contrario, configure las opciones privadas y desmarque / elimine tanto como sea posible, inicie una nueva cuenta de Twitter, etc.) Después de un tiempo, hágales preguntas. Seguro que la respuesta aún no está disponible.
Con las redes sociales es posible ser visible para ellos, descubrir qué problemas tienen, ver también a sus competidores.
Luego (después de unas semanas al menos, para disfrazar el enfoque y no parecer desesperado), acérquese a ellos con un CV de resolución de problemas, adaptado a todas sus necesidades.
Mejor si se hace a través de un individuo nombrado: ¡info @ se va a la basura!
¿Cuáles son algunas formas de venderse a los empleadores?
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Mi hija solicitó una vez a un lugar donde usan modelos para vender un producto de belleza. Este es un producto famoso y había MUCHOS solicitantes. Ella es guapa pero todos eran guapos. Después de esperar a casi 30 solicitantes, y en el medio de la fila, fue contratada en el acto. Mira, todas las otras mujeres dijeron: “¡Soy divertida, divertida y me gusta divertirme!” y ella dijo: “Creo que tienes un gran producto. Lo uso yo misma y me gustaría ayudarte a venderlo”.
Hacer un buen producto para vender y venderlo está en el corazón de todas las empresas. Si entras y dices: “Creo que haces un buen producto y quiero ayudarte a mejorarlo”. o “Creo que tienes un gran producto y quiero ayudar a venderlo”. te destacarás.
Embellezca todo e intente convertir cualquier cosa negativa en positiva. Por ejemplo, si lo despidieron de un trabajo por cualquier razón, pero no estaba satisfecho con el empleador y la gerencia y puede haber causado esto, podría decir que debido al entorno en el que se encontraba, no pudo tener éxito en su trabajo. La mejor habilidad. Si un empleador le pregunta sobre un momento específico en el que hizo algo o lo que sea realmente, asegúrese de poner un poco de adorno y también juegue sus fortalezas y lo que aprendió. Sin embargo, me gustaría señalar que esto también requiere que pruebes cosas nuevas en la vida y salgas de tu zona de confort para tener experiencias de las que sacar provecho, pero no tengas miedo de embellecer un poco para que realmente puedas salir como el mejor candidato. Tienes que fingirlo hasta que lo consigas y una vez que lo hagas, puedes ayudar a otros y posiblemente tener una nueva experiencia de la que aprender (y tal vez adornarlo en el futuro: P)
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