Nunca hay un momento en que sea correcto hacer trampa. Volverá para morderte de una manera que lamentarás.
Una entrevista de programación está destinada a evaluar su conocimiento de lo que requiere el trabajo; eso es lo que probablemente harías mientras estás en el trabajo. No debe engañar a sus empleadores durante la entrevista y comenzar a equivocarse en el trabajo. Hará la vida difícil tanto para usted como para sus colegas.
En lugar de hacer trampa durante una entrevista, te sugiero que hagas cualquiera de los siguientes:
- ¿Qué debe hacer después de fallar una entrevista técnica?
- ¿Qué preguntas se hacen generalmente en la entrevista de la Universidad Ashoka para la admisión?
- Como candidato a un trabajo, ¿cómo reaccionaría un entrevistador si le preguntara cuál es la mayor debilidad de su empresa a cambio de que le pregunten cuál es su mayor debilidad?
- Estoy a punto de aparecer en una entrevista en la que estoy seguro de que me preguntarán sobre mis puntos fuertes. ¿Cómo respondo la pregunta de una manera que es completamente diferente de las respuestas típicas que la mayoría de los candidatos terminan diciendo como 'Estoy decidido', 'Soy trabajador', etc.?
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- Busque otro trabajo para el que esté bien calificado. Tendrá confianza en el trabajo y los recursos de su empleador no serán un desperdicio.
- Si es un trabajo que realmente le interesa, regrese y domine sus habilidades. Por supuesto, esto llevará algún tiempo (días, semanas o meses), pero es una gran ventaja a largo plazo.
- Deje que el empleador entienda el nivel de habilidad que tiene y solicite que le den la oportunidad de aprender en el trabajo. Si tienes la suerte y te emplean, te habrás ganado una reputación de persona honesta.
Aunque no lo escuchamos en estos días, la honestidad sigue siendo la mejor política.