Comencé en IBM como pasante en 2001, lo que llevó a más de 13 años como IBMer. Al igual que con cualquier gran empresa (¡o cualquier trabajo!), Hay ventajas y desventajas. Aquí hay algunos que te vienen a la mente:
PROS
- Watson es un ejemplo de computación cognitiva, “lo que sigue” en tecnología;
- UX tiene una larga historia en IBM, con muchos pioneros sorprendentes en el campo que han pasado por sus puertas;
- Hay una gran comunidad UX en IBM, por lo que tendrá muchas oportunidades de conexión en red y mucho potencial en toda la organización;
- IBM ha aumentado significativamente en los últimos años no solo el número sino la importancia de su personal de UX;
- Es un nombre bien conocido, una marca de calidad, y tendrá la oportunidad de aprender cómo convertirse en un profesional de negocios consumado;
- Nunca dañará su currículum tener a IBM en la lista como empleador;
- Estarás expuesto a tantos tipos de profesionales, situaciones y experiencias que es increíble.
CONTRAS
- ¿Cuál puede ser el mejor trabajo para un aspirante a MBA (actualmente cursando un B.Tech en ingeniería química, IIT Kharagpur) durante las vacaciones del instituto?
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- ¿Es bueno hacer pasantías en el centro de servicio de una compañía automotriz en lugar de su planta de fabricación?
- Aprender a navegar en una gran empresa puede ser frustrante (planifique aumentar sus habilidades de redes y comunicación);
- Altas expectativas (prepararse para trabajar DURO y largo);
- Conocerá a todo tipo de persona que posiblemente pueda conocer en una empresa de este tamaño, buena o mala (prepárese para ser flexible y comprobar su actitud en la puerta);
- La experiencia de un empleado individual en IBM a menudo está más determinada por su gerente, para bien o para mal;
- Hay una larga historia y una gran cultura y, a veces, “a la manera de IBM” puede ser frustrante.
Noté que mencionas solo el dinero en tu pregunta, así que me veo obligado a preguntar si eso es lo más importante para ti en esta experiencia.
Contrarrestaría que el dinero es la menor consideración para un interno.
Una pasantía es una oportunidad de absorber, aprender y experimentar el mundo real del trabajo … no se trata del sueldo. Te invito a que consideres qué objetivos personales y profesionales puede ayudarte a cumplir esta pasantía. De hecho, vaya tan lejos como para escribirlos y preguntar acerca de ellos cuando interactúa con IBMers.
Si esta oportunidad puede cumplir un conjunto de objetivos razonables para alguien que acaba de comenzar en UX, ¿por qué no continuaría?
¿Qué tienes que perder?
¿Qué habilidades / experiencias / rasgos personales / contactos espera obtener?