Mis 2 centavos Espero que te ayude.
Desarrolla tu personalidad en línea
De acuerdo con lo anterior, esté presente en esos resultados de búsqueda. Lea lo que dicen los líderes de la industria en el espacio social y comente activamente. Crea tu propio blog y foros en línea. No se concentre en su industria en general (solo se sentirá abrumado), más bien concéntrese en un tema específico que le interese. Sé la persona más inteligente en la sala sobre un tema. Usted es un experto en CS, muestre sus proyectos en github / haga alarde de sus rangos de portal de codificación en línea, etc.
Comience a leer ahora.
Cuanto más lees, más aprendes, más valdrá la pena. Lee todo lo que creas que te ayudará en las entrevistas. Pase tiempo leyendo quora, leyendo el periódico, los materiales de su curso. Manténgase actualizado de todos los eventos actuales de su campo. Si no estás leyendo, resuelve acertijos. Pero ejercita tu cerebro.
Tu experiencia académica / otra
Los posibles pasantes generalmente tienen una experiencia laboral menos relevante de la que hablar durante sus entrevistas. Esto no es un problema. Es probable que tus entrevistadores esperen que tengas menos experiencia, por eso estás haciendo una pasantía en primer lugar. Sin embargo, buscarán otros medios para evaluar sus habilidades y su éxito como posible empleado. Prepárese para hablar sobre los proyectos en los que ha trabajado, los desafíos que ha enfrentado y otra experiencia que demuestre sus habilidades para el trabajo. Muestre sus habilidades de aprendizaje y resolución de problemas y todo lo demás que sea relevante. Elegir las historias correctas es importante. Al igual que presentarlo bien y cómodamente, centrándose en los detalles correctos.
Muestra esa ‘chispa en tus ojos’
¿Estás motivado para conseguir el trabajo? ¿Te queda bien? ¿Te apasiona tener éxito? Si es contratado, ¿trabajará duro para encajar?
Los candidatos con pasión por el trabajo tienden a desempeñarse mejor. Afecta el trabajo diario de muchas maneras. Los empleados que aman lo que hacen tienden a hacerlo mejor solos con menos orientación, especialmente en un nuevo trabajo que nunca antes habían hecho.
Los candidatos apasionados e impulsados por el éxito pueden superar a los empleados experimentados cuyo ‘impulso’ por el trabajo se ha desvanecido. Estos candidatos también serán más felices y contribuirán a un ambiente de trabajo positivo.
Apasionado por el trabajo? muéstralo, pero no lo muestres en exceso.
La práctica hace la perfección
El hecho de que no haya podido entrevistar mucho no significa que no pueda venir preparado para las entrevistas. Además de las habilidades que necesita en su trabajo, la entrevista es una habilidad en sí misma. La mayoría de nosotros no nacemos con él, pero podemos adquirirlo mediante la práctica.
Si es estudiante, comuníquese con sus servicios profesionales y solicite recursos y consejos prácticos. Trate de obtener ayuda de amigos o ex alumnos de la universidad para entrevistas simuladas. En lugar de memorizar preguntas y respuestas “perfectas”, aprenda cómo abordar la incertidumbre en una entrevista, cómo comunicar su proceso de pensamiento y cómo sentirse cómodo en estas situaciones.
Investigue la empresa
No podemos enfatizar lo suficiente lo importante que es este. No importa qué tan ocupado esté, si la compañía tiene un sitio web, tómese el tiempo para navegarlo. No hay nada que impresione más a un entrevistador que alguien que muestra un interés real en la empresa y sus objetivos. Investigar demuestra que está comprometido con lo que la compañía tiene para ofrecer y que tomó una decisión informada cuando solicitó el puesto.
Y por fin, mantente motivado.
Cuando no sea capaz de resolver ese problema, incluso cuando haya pasado media hora resolviendo ese problema y tenga ganas de dejar el tema, repítase 5 veces en voz alta que “Nadie es más inteligente que yo” y luego vuelva a resolverlo. el problema. Manténgase alejado de cualquier energía negativa que sea infecciosa.
Dése suficientes afirmaciones positivas a sí mismo todo el tiempo. Mantenga una meta diaria, puede ser que termine cierto tema ese día o que resuelva todos los problemas difíciles ese día y una vez que termine su meta, recompénsese con pequeñas alegrías, puede ser ese helado que amas o lo que sea que ames, tómate un momento al final del día y recompénsate, esto rejuvenecerá tu mente y también subconscientemente te alentará a lograr tus objetivos a diario.
ESO ES TODO AMIGOS !