Trabajo como Representante de Servicio al Cliente (Canadá), he estado en el cargo durante 7 años. No hay forma de obtener promoción, confirmado por repeticiones durante las revisiones. Recién solicité otro trabajo en la misma industria y, cuando solicité una referencia laboral, para mi sorpresa, me pidieron que el nuevo reclutador contactara a HRC. Llamé a HRC y confirmaron que para la verificación del trabajo sí, pero no para el rendimiento. El gerente no me ha dicho NO, pero eso es lo que significa.
¿Por qué no ayudar! cuando en realidad, no puedes ayudar en absoluto? Me sentí tan pequeño en este punto que estaba emocionalmente deprimido. Si el juego no es para dejarme ir, ¿por qué soy preciosa entonces? Creo en la retención del personal, pero no sin ningún esfuerzo por parte de los gerentes en términos de pago y posición. Esta es mi triste historia actual y tendré que cambiarla.
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