¿Qué salario deben esperar un B.Tech CSE, MBA / PGDM (espec. En TI) y un graduado de M.Tech CS después de M.Tech con 2 años de experiencia en TI y 2 años de experiencia en gestión de TI?

Si después de su B.Tech termina con un trabajo de TI normal con ~ 3.5 lpa, entonces hacer un M.Tech CSE de los principales institutos tiene mucho más sentido. Después de su maestría, puede obtener fácilmente ~ 10-12 trabajos lpa SDE, lo cual es imposible en las empresas de servicios convencionales dentro de 2 años. Pero, de nuevo, tienes que descifrar GATE y hacerlo bien en las ubicaciones para obtener el trabajo. Entonces, dado que está en el primer año ahora, puede comenzar gradualmente a desarrollar sus habilidades de codificación y otras habilidades de dominio de CS y, al final del 4to año, dirigirse directamente a los trabajos de 10-12 lpa. Si trabaja de manera inteligente ahora, puede ahorrar 2 años. Si sigue la ruta M.Tech, busque IIIT-Hyd. 🙂

Personalmente, no sé mucho sobre los paquetes de MBA de IIM, pero sé que hacer MBA de universidades promedio o incluso superiores a la media no te traerá más de 15 empleos lpa con toda probabilidad. Y tendrás que gastar una fortuna para hacer el MBA. Si no te gusta codificar trabajos, entonces hazlo.

Mtech no aportará mucho a la mesa. Su salario solo diferirá del 10-15%. Pero perderás más tiempo. Si fuera por EE, entonces te recomendaría Mtech. Pero dado que es CSE, no recomiendo Mtech, en cambio, opte por una experiencia laboral real.

MBA no significa mucho a menos que quieras ser Project Manager. Si quieres ser gerente de proyecto, Mtech no vale nada.

Hablando de mi experiencia laboral de más de 20 años.

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