En Japón, la pasantía es generalmente una cuestión de 5 días a 2 semanas de experiencia. Sin embargo, las pasantías y nuevas empresas de ingenieros tecnológicos (en su mayoría denominadas “empresa” aquí) aceptan pasantes durante más de un mes.
De acuerdo con este sitio legalmente, usted está sujeto a la Ley de Normas Laborales (労 働 基準 法 rōdō-kijunhō) si “el interno recibe órdenes y trabaja de la compañía que genera un resultado y / o una ganancia para la compañía”. En ese caso, se lo considera un trabajador y se le debe pagar.
Para ser sincero, es un poco exagerado y podría significar cualquier cosa. Además, recibir un salario significa que necesita una visa adecuada.
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Aquí está mi experiencia, hice tres pasantías en Tokio.
Mi primera pasantía en Tokio fue requerida por mi universidad para graduarme. Aunque no es necesario, elijo hacerlo en Japón, en la sede de una famosa compañía de gafas. Trabajé gratis; Según ellos, la duración de la pasantía debe exceder los 2 meses para recibir el pago, pero lo que sea, no era mi objetivo y de todos modos tenía una visa de turista. Sin embargo, reembolsaron todos los gastos de transporte desde el hogar al trabajo, lo cual es bueno.
Hice otra pasantía en mi ahora pronto empleador (compañía de TI) como parte de una experiencia laboral antes del inicio oficial del contrato. Fue una pasantía de 3 meses y me pagaron ¥ 900 / h + subsidio de gastos de transporte completo.
Para una pasantía a largo plazo, puede esperar un salario por hora en algún lugar alrededor de ¥ 900 a ¥ 1,100. El salario diario es de alrededor de ¥ 7,500 a ¥ 10,000. La variación se debe a la presencia o ausencia de subsidio. La asignación de gastos de transporte (parcial o total) se considera bastante común en Tokio, pero algunas compañías pagan las comidas y / o, raramente, una parte del alquiler.
Sobre el alquiler, echa un vistazo a Karen Ma y mi respuesta a esta pregunta: ¿Cuál es la mejor manera de encontrar un apartamento barato en Tokio, Japón como extranjero?
Espero esta ayuda, avíseme si tiene más preguntas.