Gracias por él A2A Niharika 🙂
Atrás quedaron los días en que tener experiencia en el extranjero era suficiente para conseguir un trabajo de ciruela en India automáticamente.
Hay mucha competencia por empleos en India y las empresas se centran en contratar a los mejores. Por lo general, a los generalistas, como los gerentes de ventas o aquellos con habilidades genéricas de software, les resultará más difícil encontrar trabajo en India. Por otro lado, las personas que tienen habilidades especializadas pueden esperar una navegación más suave.
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Si no has vivido en India por un tiempo, es una buena idea venir aquí por unas semanas para ver cuál es la realidad básica. Las vacaciones anuales no pueden decirle cómo es vivir aquí.
Encontrará muchas diferencias en la vida profesional aquí. La cultura laboral es un poco diferente: los procesos existen pero los procesos no son el ser todo y terminar todo. Pregúntese si puede manejar esto.
En el frente personal, debe averiguar si puede vivir aquí. Si bien la mayoría de las ciudades indias ofrecen los mejores complejos de apartamentos, escuelas y hospitales, a menudo las familias y los niños de los indios que han vivido en el extranjero descubren que no pueden adaptarse a la vida en la India. Haz esa comprobación de la realidad.
Una manera fácil de comenzar su búsqueda de trabajo es subir su currículum en los sitios web de trabajo: Naukri.com , Monsterindia.com , Shine.com y TimesJobs.com . Puede buscar puestos disponibles en estos sitios, mientras que los reclutadores pueden buscarlo a través de ellos. (India.Wsj.com tiene una relación de contenido con Naukri).
Los gerentes de nivel medio a superior pueden considerar inscribirse en empresas de búsqueda de ejecutivos como Korn / Ferry y ABC Consultants Pvt. Ltd. El Sr. Khanna de Korn / Ferry sugiere enviar su currículum al socio en India que encabeza el sector al que está solicitando.
También debe aplicar a las empresas directamente cuando sea posible; Actualmente, la mayoría de las empresas tienen una sección de carreras en su sitio web. Sin embargo, esta herramienta puede no ser efectiva para todas las empresas indias porque a veces los formularios de solicitud en línea no aceptan números de teléfono extranjeros.
Finalmente, busque las ferias de carreras de India que se organizan en su ciudad o cerca de ella. El otoño pasado, por ejemplo, Shine.com, un portal de empleo de HT Media, trajo a varios empleadores indios a Nueva Jersey y California para reunirse con solicitantes de empleo. (HT Media posee el periódico Mint que tiene un vínculo de intercambio de contenido con The Wall Street Journal). Esté atento a tales ferias en África.
Utilice las redes y los sitios de redes sociales: LinkedIn.com y Twitter.com para encontrar a las personas adecuadas en su sector para contactar.
Para trabajos generales donde la competencia es alta, no espere ganar la misma cantidad que gana en un país extranjero. Debe evaluar la compensación en relación con el costo de vida en el país.
Una de sus mejores apuestas sería tratar de venir a la India a una empresa multinacional. La mayoría de las compañías globales líderes tienen oficinas en India y muchas otras buscan establecer negocios aquí.
Si eso no es posible, o si necesita reubicarse en un corto período de tiempo, podría considerar mudarse a la India con una organización creíble y luego pasar a su trabajo ideal después de un tiempo.
Oportunidades de trabajo para los NRI dispuestos a mudarse a la India
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