¿Cuál debería ser el currículum para la ingeniería de electrónica y comunicación más reciente?

Estos son los mejores consejos para escribir un currículum vitae de electrónica:

1. ¿QUÉ INCLUYE TODO?

La información que incorpore en su currículum electrónico fluctuará en vista de tres factores clave: el trabajo que está buscando, su grado de experiencia y habilidad, y sus planes de carrera a largo plazo.

No hay un enfoque correcto para preparar un currículum en este campo. Sea como fuere, mientras revisa las plantillas de currículums electrónicos, recuerde algunos consejos básicos. Además, a medida que prepara su propio currículum particular, puede comenzar dividiendo su currículum en las secciones que lo acompañan:

– Resumen del currículo

– Sección de habilidades

– Sección de Experiencia Laboral

– Sección de educación

2. ESCRIBIR LA DECLARACIÓN RESUMIDA:

Para captar la atención y el respeto de los gerentes de contratación de productos electrónicos, comience su documento con un resumen que presente las razones más importantes por las que debería ser contratado para este trabajo. A pesar de su USP, puede utilizar su resumen para ofrecer un pronóstico y un breve resumen de la información que se obtiene después.

para más detalles: Currículum electrónico llamativo

Como novedad, te sugiero que destaques tus habilidades técnicas y que des una descripción adecuada y el rol de tu proyecto.

También depende del perfil al que está solicitando, por ejemplo, si está solicitando un dominio incorporado, resalte las habilidades de Embedded C, Microcontrolador, Microprocesador.

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Voy a hacerte sentir afortunado de haber llegado a través de esta respuesta.

¿Cuál es el escenario actual?

Los graduados merodean por las carreteras y navegan por innumerables sitios durante innumerables horas en busca de trabajo. Si vas a graduarte, así es como terminarías algún día, con los dedos cruzados y buscando trabajo, día tras día.

Estuve en este caso el año pasado cuando terminé mi especialización en ingeniería y no tengo qué hacer a continuación. Perdí mis seis meses de período de posgrado sin conseguir un trabajo. Es demasiado para los jóvenes de 22 años como nosotros, pero esta es la carga que este mundo nos impone. Todos tus amigos serían los que fueron reclutados y mostrarían sus nuevos zapatos, ropa, relojes y los regalos que le compraron a su mamá, papá, hermana, etc., mientras tú solo estás mirando a ellos con un paso más cerca de tener lágrimas.

Hasta ahora, siento que esos fueron los días más oscuros de mi vida y no quiero terminar allí de nuevo y no quiero que alguien como yo termine allí en el infierno, especialmente si eres de un problema financiero antecedentes.

¿Por qué es este escenario?

A pesar de que los trabajos son comparativamente bajos en comparación con los candidatos empleables, estas personas no están tan capacitadas como para poder hacer un trabajo que la descripción del trabajo requiere. Después de todos esos meses de desperdicio y duelo, entendí que lo principal que demuestra que no tienes habilidades es tu RESUMEN . Sí, en serio. Esto no es sorprendente porque las personas no se preocupan por los currículums pero creen que pueden hacerlo todo en la entrevista. Pero, ¿cómo llegarías a la entrevista si tu currículum se ve mal?

El currículum es lo primero que ve y juzga su reclutador . Antes de enviar ese currículum aburrido y blanco, debe preguntarse: ¿por qué lo mirarían siquiera si su currículum se ve exactamente como los otros currículums 247 que él / ella veían hoy?

¿Como puede ser?

Obviamente, sentirás que a los reclutadores solo les importa el contenido que tiene un currículum, pero no cómo se ve. Bueno, echemos un vistazo a una analogía a continuación y juzgámosla por ustedes mismos. Estos dos autos, el izquierdo ( Porche ) y el derecho ( Lexus ), tienen exactamente el mismo rendimiento, motor, transmisión y más. Es tan idéntico que encontraría las mismas partes entre estos. Pero el Porche vende más y cuesta más que el Lexus y ¿por qué? Sí tienes razón. Se ve bien y, por lo tanto, el valor percibido para el Porche es más alto que el Lexus. Por lo tanto, pagan una prima por ello, aunque son autos idénticos.

Solo por la apariencia y el deseo emocional que te aplica, te hizo decidir que deberías ir con Porche. Esto es lo que te pido que hagas exactamente. Simplemente haga que su currículum se vea bien con colores profesionales que pueden hacer que su reclutador se sorprenda de los otros currículums aburridos que vio hoy.

Algo tan impresionante como estos.

Ahora, probablemente te estés preguntando, dónde puedes ir y diseñar currículums como estos. De todos los días que he perdido, llegué a la conclusión de que el currículum es lo único que me está desanimando, tomé cursos de currículum en línea que me pueden permitir crear currículums como estos.

No quiero que enfrentes los días oscuros como yo como dije antes y puede ser mejor. Sí, te lo mereces mejor. Tienes que hacer que el reclutador se sorprenda, venderles un sentimiento, hacer que se enojen por ti y conseguir un trabajo. Este pedazo de papel no debería ser el que te está tirando hacia abajo y puedes dejar una marca en el día de tu reclutador haciéndoles preguntarse acerca de ti, ” ¿Cómo demonios consiguió un currículum así? “. Puede fumar todos esos “Mejores estudiantes de la clase ” con su currículum.

Para hacer realidad estos sueños, contácteme en [correo electrónico protegido] o envíeme un correo electrónico a Quora. Estaré más que encantado de ayudarte a conseguir este trabajo.

PD : Escribiría más contenido de calidad como este con respecto a descifrar y piratear entrevistas con solo algunos consejos útiles junto con currículums. También algunos secretos ! Entonces, si estás más fresco o estás buscando trabajo o simplemente quieres inundar tu alimentación sobre cómo crear currículums increíbles, sígueme.

¡UNA RESPUESTA PERDIDA PUEDE COSTARSE UNA ENTREVISTA!

Las respuestas anteriores ya dan el formato y la estructura del currículum vitae necesarios para crear un currículum.

Solo me gustaría contarles algunos puntos aquí:

  1. Estudie bien sobre la compañía a la que asiste:

Esto ayuda a crear un currículum que puede convertir la entrevista a su favor. El entrevistador no leerá cada palabra del currículum que conozca. Así que asegúrese de tener el tipo correcto de contenido. Déjame dar un ejemplo. Imagine que la compañía a cuya entrevista asistirá fabrica placas de circuito. Si ha asistido a algún tipo de taller de diseño de circuitos, no dude en incluirlo en el currículum, pero al mismo tiempo esté preparado para responder algunas preguntas al respecto.

Básicamente, resalte lo que el entrevistador quiere ver. Sin embargo, no destaca el resaltado. Simplemente hazlo un poco diferente al otro contenido en tu currículum.

2. No dudes en mencionar tus pasatiempos:

He asistido a 3 entrevistas de empresa y siempre me han preguntado sobre mis pasatiempos. Que sea cualquier tipo de pasatiempos extraños. Esto puede convertir la entrevista de la zona de confort del entrevistador a la suya. Cuantos más pasatiempos tengas, mejor será.

3. Sé honesto en tu currículum:

Digamos, por ejemplo, mientras que las habilidades técnicas en el currículum escribes C, C ++ y VB en tu lista de lenguajes de programación conocidos, asegúrate de conocerlos muy bien.

Si no sabe, digamos, por ejemplo, VB realmente bien y solo conozca algunos conceptos básicos al respecto, por favor mencione como VB (básico) en su currículum. Nunca dudes en mencionarlo. Esta es solo mi opinión, no sé si suena lógico o no.

4. Objetivo de carrera:

Intente y escriba un objetivo profesional que pueda pensar por sí mismo, no copiado en cualquier lugar de Internet. Solo piense en cómo quiere ser cuando tiene 1 año en la empresa. De esa manera, será un objetivo profesional único o al menos diferente.

Recuerde, un currículum es lo que es, lo que ha logrado en su vida hasta el momento presente. Todo lo que necesitas hacer es no dudar y describirte a ti mismo.

¡Con suerte, ayuda!

Depende únicamente del perfil de trabajo que solicite.

Las variaciones en sus proyectos y pasantías conducen a una diferencia en el interés de los proveedores de empleo en usted.

Personalice el currículum de acuerdo con el alcance y los campos del reclutador.

Su currículum puede estar enfocado en

Proyectos principales y pasantes.

Proyectos de programación, idiomas, desarrollo web y experiencia en bases de datos.

Gestión de pasantes y experiencias.

Etc.

El currículum depende totalmente de la posición que va a aplicar. Si solicita empresas de TI, debe centrarse en sus habilidades de programación.

Si va a realizar estudios superiores o cualquier empresa central, debe centrarse en sus proyectos en el campo específico y las habilidades de software que aprendió o sus entrenamientos.

Espero que esto ayude.

Buena suerte.