Respuesta corta : el 80% de los graduados de CS que trabajan en empresas de “Silicon Slopes” informarán que aceptan una oferta de entre 57 y 82 mil salarios anuales.
Respuesta larga: la empresa para la que eligió trabajar hará una gran diferencia. Tienes una gran variedad de experiencias, desde grandes casas de software (Adobe, Microsoft) hasta startups llamativas (Domo, Pluralsight, Instructure) y talleres de poca tecnología que buscan contratar a su primer o segundo desarrollador.
La extensión del 80% que proporcioné anteriormente se basa en números de 2016 de Glassdoor y encuestas informales en el departamento de CS. Aquí hay algunas cosas a tener en cuenta:
- ¿Cómo puede alguien mejorar su perfil para la EM en los Estados Unidos siendo un estudiante de ciencias de la computación en 6 meses?
- En el campo de la informática, ¿cuál es mejor especializarse en una determinada pista o adquirir amplias habilidades?
- ¿Es realista para un estudiante de Ingeniería de Software aprender y trabajar en Orientación, Navegación y Control?
- ¿Cómo puedo elegir exactamente entre redes y codificación?
- ¿Qué trabajo puedo obtener con un título en informática? Actualmente voy al octavo grado y estoy tratando de decidir una buena especialización en la universidad.
- Siempre hay un genio que recibe una oferta de $ 140k de una startup bien financiada. Esos son pocos y distantes.
- Muchos graduados de CS no funcionan como programadores / ingenieros. Algunos se graduarán y se convertirán en tecnólogos de un distrito escolar local. Otros entran en ventas. Su experiencia puede ser diferente.
- En general, las mayores ofertas provienen de las grandes casas de software (Microsoft, Adobe, Overstock), pero ocasionalmente una pequeña empresa hará una gran compra y ofrecerá una oferta comparable.
- El salario es una parte única de la compensación general. Las operaciones más pequeñas pueden ofrecer capital de la empresa. Otros ofrecerán comidas gratis, opciones de teletrabajo, etc.
- Cuando se trata de graduados de animación, espere mucho de lo mismo. Los grandes jugadores ofrecerán mucho más que los equipos más pequeños. Una diferencia significativa es que el mercado de trabajos de animación es más pequeño que el mercado de trabajos de CS en general. Eso significa menos variación y muchos de tus compañeros terminarán trabajando en los mismos lugares.