Cómo encontrar trabajo en el extranjero

Cubrí este tema extensamente en mi libro ( Cómo hacer realidad su sueño de vivir en otro país )

Ver extracto aquí:

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Consejos internacionales de búsqueda de empleo

Los trabajos a tiempo completo y a tiempo parcial para los que los candidatos internacionales pueden postularse se pueden encontrar a través de fuentes anunciadas y no anunciadas, y es importante que considere ambos aspectos para maximizar sus posibilidades de éxito. Aquí hay cuatro excelentes opciones que puede utilizar para detectar una oportunidad de trabajo en el país de sus sueños:

Opción 1: vigile los sitios de vacantes de empleo

Monitoree las bases de datos de empleos internacionales para vacantes en su campo de interés. A medida que domine esto, obtendrá una idea de los tipos de trabajos disponibles y la gama de habilidades que los empleadores están buscando. Es vital mantenerse enfocado en la industria, el trabajo o el país en el que más le gustaría trabajar y adaptar sus búsquedas a esas preferencias.

Opción 2: vigile los sitios web de la empresa

La mayoría de las empresas tienen secciones de carreras en sus sitios web donde publican vacantes actuales e información general sobre sus procesos de reclutamiento. En la mayoría de los casos, incluso puede registrarse en línea para recibir notificaciones de ofertas de trabajo. Aproveche diligentemente y manténgase informado sobre los listados de trabajo de empresas específicas. ¡Posibles trabajos aparecerán regularmente!

Opción 3: Regístrese con agencias de contratación y empleo

Las agencias internacionales de reclutamiento anuncian empleos en nombre de empleadores que buscan trabajadores extranjeros. Anuncian en sus propios sitios web y en otros sitios de trabajo. Hay muchas agencias de empleo auténticas que buscan trabajo para trabajadores extranjeros. Si tiene la suerte de estar al tanto de cualquier feria internacional de trabajo, conferencia o evento de taller en su país, asista. Siéntase libre de inscribirse con la mayor cantidad posible de agencias internacionales de contratación genuinas y contratar sus servicios.

Opción 4: aplicar tácticas proactivas de búsqueda de empleo

La búsqueda de trabajo proactiva es donde persigue trabajos que aún no se anuncian. Muchas vacantes son ocupadas por personas que usan sus redes y contactos y / o se acercan a los empleadores que solicitan trabajo directamente. Puede ponerse en contacto con el departamento de recursos humanos de las empresas para conocer las oportunidades disponibles para personas como usted. Haga una lista de las empresas para las que le gustaría trabajar y descubra sus datos de contacto y quién está a cargo de su departamento de recursos humanos. Póngase en contacto con empresas de interés por correo electrónico y pregunte sobre posibles trabajos ahora o en el futuro, independientemente de si han anunciado un puesto. Esté preparado para enviarles un CV y ​​una carta de presentación.

Aquí hay algunas preguntas que puede hacer al enviar un correo electrónico de consulta a posibles empleadores:

· ¿Crees que existe la posibilidad de que se presente un trabajo para alguien como yo en los próximos 3 meses?

· ¿Puede sugerirme a alguien más en su organización con quien pueda contactarme sobre oportunidades de trabajo?

· ¿Puede sugerirme cómo podría mejorar mis posibilidades de ser empleado por su organización?

También puede establecer contactos con amigos, familiares y miembros de organizaciones profesionales y pedirles que le avisen si se enteran de cualquier oportunidad laboral internacional para personas con su conjunto de habilidades y calificaciones. La verdad es que solo puedes aprender sobre algunos trabajos hablando con la gente. ¡Hazlo!

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Salud

Louis, autor, ” Cómo hacer realidad tu sueño de vivir en otro país

Entiendo que quieres mudarte de EE. UU. Por cualquier motivo. No es importante al principio. Pero es. Debido a que no todos los países le darán las mismas posibilidades, no todos los países cumplirán con sus expectativas básicas, y los factores que lo empujan a emigrar podrían ser peores en algunos lugares.

Cuando decida mudarse, no todos los países son el mejor lugar para aterrizar con su familia. Le propondría que primero comience a buscar en los países más aceptables.

  • Desde el punto de vista profesional (¿dónde están los grupos industriales más grandes que podrían necesitar a su esposo),
  • desde el punto de vista cultural (qué culturas están más cerca de la tuya),
  • desde el punto de vista futuro (¿dónde te gustaría vivir el resto de tu vida?)

Algún aspecto a tener en cuenta:

El idioma:

  • Sus hijos irán a la escuela, normalmente se les enseña en un idioma que no es el suyo.
  • No todas las personas hablan inglés. O está listo para hablarlo.
  • El empleador de su esposo puede ser paciente con el idioma. Pero se esperará que aprenda el idioma local.
  • No hablar el idioma local puede limitar las posibilidades profesionales.
  • Te perderás la mejor parte de vivir en el extranjero: compartir tu vida con los aborígenes. En su contexto cotidiano natural.

La cultura en general:

  • Los productos son diferentes en los supermercados, los servicios son diferentes, los estilos de servicio son diferentes.
  • Si hay supermercados al estilo estadounidense.
  • Las comidas habituales que encontrará en todas partes no coincidirán con el gusto estadounidense.
  • No todas las culturas laborales son fáciles de hackear. Trabajar en Japón no es tan fácil. (Olvídate de tener un trabajo en Japón).

Permiso de residencia y trabajo:

  • Como en los Estados Unidos, no todos los países reciben extranjeros para trabajar sin condiciones. Revise cuidadosamente las políticas de inmigración para cada país en consideración, primero.
  • En Alemania (y otros países de la UE), su empleador potencial tiene que demostrar que no fue posible encontrar un ciudadano de la UE que cumpliera con las habilidades requeridas por el puesto. Lo que no es tan fácil en algunos casos.
  • Evite intermediarios: en la mayoría de los países, puede hacer la búsqueda requerida y los problemas oficiales por su cuenta.
  • No sobreestime el valor de su pasaporte estadounidense: es útil como turista, y no siempre. Esa ventaja tiende a diluirse cuando se habla de empleo.

Puedo mencionar otros aspectos, pero descubrirás muchos de ellos mientras caminas.

Lo siento. No te estoy dando dónde buscar trabajo. El primer problema está ahí: debe conocer el idioma local para buscar la mayoría de los anuncios de empleo. Un ejemplo de Alemania:

Jobbörse, Stellenangebote, Empleo, Jobsuche

¡Buena suerte!

Hay un montón de grandes trabajos en Europa para tus habilidades. Consideraría Europa occidental (fácil y divertido de recorrer. En la UE, la visa le permite moverse fácilmente también), así como ciudades asiáticas amigables con el oeste como Hong Kong, Singapur y Dubai. Esos son lugares maravillosos para pasar unos años. El Reino Unido también es excelente, ya que hay trabajos de diseño automotriz robustos allí (Bentley, Range Rover, McLaren, GE, Rolls Royce) todos están ubicados allí.

Hice un filtro rápido para buscar específicamente trabajos de ingeniería mecánica CAD + en estos países y hay ~ 70 trabajos para considerar.

Empleos de Ingeniería mecánica CAD Ingeniería mecánica en Dubai, Emiratos Árabes Unidos, Hong Kong, Singapur, España, Reino Unido, Alemania, Francia e Italia

Visite también sitios como Jobbatical: aventuras profesionales en más de 30 países. aunque creo que pueden estar más centrados en el software.

Uno de los mejores sitios web de búsqueda de empleo que he encontrado tiene que ser la búsqueda de empleo | En efecto.

No es un sitio web de trabajo normal, sino que es como un motor de búsqueda de trabajo en la web. Simplemente ingrese el nombre de la ubicación y el título del trabajo, y luego buscará en varios otros sitios web, incluidos: sitios de trabajo, contratistas militares, sitios web de empresas, sitios universitarios y otros. A continuación, muestra los resultados de búsqueda para todos los trabajos publicados en la web. Recomiendo esto más que cualquier otro sitio cuando busco trabajo.