Soy de la India (cursando Ingeniería en IIT) y estoy interesado en convertirme en trabajador social y buen líder. Tengo un buen promedio de calificaciones y he realizado proyectos de investigación con 1-2 publicaciones. ¿Estoy realmente confundido acerca de cómo encontrar mi verdadera pasión?

Como suenas como un estudiante universitario inteligente que quiere hacer caridad, debo advertirte contra un concepto que se conoce coloquialmente como “fuzzies cálidos”. La mayoría de las personas que hacen caridad hoy en día, lo hacen para sentir que son buenas personas en lugar de ayudar a la causa. Por lo tanto, la caridad que se realiza no es muy efectiva y, en algunos casos, incluso dañina. Si desea entrar en él, le recomiendo que lea sobre la Filantropía óptima para evitar caer en la misma trampa. Déjame darte dos ejemplos para ilustrar mi punto.

Supongamos que un abogado decide hacer algún trabajo de caridad. Se toma un día libre de su trabajo y establece un puesto de hamburguesas en una concurrida intersección de su ciudad. Pone una gran pancarta que dice que todo el dinero irá a niños pobres en África. Sus amigos y colegas pasan por su puesto y compran una hamburguesa cada uno. Aprecian su pasión por resolver la pobreza en África. Al final del día, logra vender 40 hamburguesas, ganando así $ 400. Alquilar el lugar por un día le cuesta $ 100 y los ingredientes para las hamburguesas otros $ 100. En general, su beneficio neto resulta ser de $ 200. Envía todo eso a una organización benéfica bien investigada. $ 200 es una cantidad considerable para hacer obras de caridad. Entonces, ¡no es un mal trabajo en absoluto!

El único problema con su plan es que, como abogado, tiene un ingreso de $ 100 por hora. En un día normal de trabajo, generalmente puede ganar alrededor de $ 800. Esto significa que si hubiera seguido brindando asesoramiento legal a sus clientes por otro día en lugar de establecer un puesto de hamburguesas, ¡podría donar $ 800 en lugar de $ 200! Pero eso no le hubiera dado la misma cantidad de peluches cálidos que los amigos y colegas que vieron en un puesto de hamburguesas con una pancarta que dice que todas las ganancias van a la caridad.

Otro ejemplo similar que realmente me gusta es el de este artículo: Altruismo circular. Citando:

Supongamos que una enfermedad, o un monstruo, o una guerra, o algo así, está matando gente. Y suponga que solo tiene recursos suficientes para implementar una de las siguientes dos opciones:

  1. Salva 400 vidas, con certeza.
  2. Salva 500 vidas, con un 90% de probabilidad; no salvar vidas, 10% de probabilidad.

La mayoría de la gente elige la opción 1. Lo cual, creo, es una tontería; porque si multiplica 500 vidas por 90% de probabilidad, obtiene un valor esperado de 450 vidas, que excede el valor de 400 vidas de la opción 1. (Las vidas salvadas no disminuyen en utilidad marginal, por lo que este es un cálculo apropiado).
“¡Qué!” lloras, enfurecido. “¿Cómo puedes apostar con vidas humanas? ¿Cómo puedes pensar en los números cuando hay tanto en juego? ¿Qué pasa si ese 10% de probabilidad golpea y todos mueren? ¡Tanto por tu maldita lógica! Estás siguiendo tu racionalidad desde un acantilado ! ”
Ah, pero aquí está lo interesante. Si presenta las opciones de esta manera:

  1. Mueren 100 personas, con certeza.
  2. 90% de probabilidad de que nadie muera; 10% de probabilidad de que mueran 500 personas.

Luego, la mayoría elige la opción 2. Aunque sea la misma apuesta. Verá, así como la certeza de salvar 400 vidas parece sentirse mucho más cómoda que una ganancia insegura, también una cierta pérdida se siente peor que una incierta.
También puede destacar en la segunda descripción: “¿Cómo puede condenar a 100 personas a muerte segura cuando hay una buena posibilidad de que pueda salvarlas? ¡Todos compartiremos el riesgo! ¡Incluso si fuera solo un 75% de posibilidades de salvar a todos! , todavía valdría la pena, siempre y cuando haya una posibilidad, ¡todos lo logran, o nadie lo hace! ”
¿Sabes que? Esto no se trata de tus sentimientos. Una vida humana, con todas sus alegrías y todos sus dolores, que se acumulan a lo largo de décadas, vale mucho más que los sentimientos de comodidad o incomodidad de su cerebro con un plan. ¿La computación de la utilidad esperada se siente demasiado fría para su gusto? Bueno, ese sentimiento ni siquiera es una pluma en la balanza, cuando una vida está en juego. Solo cállate y multiplica.

Si realmente quieres hacer el bien a la humanidad, debes imprimir ese último párrafo en una hoja de papel y pegarlo en tu mesa.

La realidad es que no hay una respuesta correcta sobre cómo encontrar la pasión “verdadera”. De hecho, suponga que realiza cualquier actividad y la trabaja de todo corazón, puede ser que piense que esta actividad es su verdadera pasión, solo para darse cuenta más tarde de que si realmente realiza otra actividad más tarde y le gusta mucho más, puede haber sido realmente tu “verdadera” pasión.

La cuestión es que puede ser útil para usted aceptar el hecho de que no pueden probar todas las cosas juntos, y existe una restricción en cuanto a lo que pueden hacer en cualquier momento junto con sus formas de tratar con esas restricciones (y los conflictos asociados con estas restricciones).

Entonces, ¿cómo ayuda esto? ¿Sigo confundido?

Sin embargo, dado que hizo la pregunta entre ingeniería y liderazgo, mi sugerencia es que encuentre ONG que realmente realicen trabajos técnicos a nivel de base, como posiblemente diseñar pequeños sistemas de energía para las aldeas (¿ha visto “Swades”?) O puede ser algo técnico equipo que puede ayudar en el desarrollo de algunas empresas de pequeña escala para personas en áreas rurales. Incluso puede convertirse en un empresario en las áreas rurales en algo que combine los dos: puede combinar sus habilidades de ingeniería junto con habilidades de liderazgo / negocios para alentar a las personas a ayudarlo y comprometerse con usted, así como sus habilidades de comunicación, algo que puede ser importante para hacerte un líder.

¿En cuanto a cómo encuentras la pasión “verdadera”?

Bien, puede que esté en camino, puede convencerse de algo como su verdadera pasión, o si no le gusta su trabajo, puede mudarse a otro campo y eso puede convertirse en una verdadera pasión. Entonces no hay una respuesta directa a esto.

Sin embargo, para ser sincero, la verdadera pasión generalmente no se debe a la actividad, sino a otras razones per se (por ejemplo, las personas asociadas con esa actividad y la cercanía que sientes con esas personas).

Sencillo. Pregúntese qué le gustaría hacer si el dinero no fuera un problema. Si tuviera un gran salario, no tuviera problemas financieros y pudiera hacer lo que quisiera hacer todo el día, ¿cuál sería? Las ONG están desesperadas por ingenieros. Es muy probable que pueda encontrar un gran trabajo, un buen salario y ser ingeniero también.

Si quieres saber cómo liderar, lee Tribes , de Seth Godin y mira todos sus videos de YouTube. Suscríbase a su blog también.

Los grandes líderes rara vez lideran cargando y dando órdenes. Los grandes líderes lideran apoyando, alentando y dirigiendo a las personas que lideran. Usted es un líder por su carácter, su visión y sus acciones, no su trabajo (aunque puede ser asignado, contratado o con una posición de liderazgo, los verdaderos líderes lideran sin reconocimiento oficial).

Deja de preocuparte por tomar la decisión equivocada y simplemente comienza a seguir a tu corazón. Hay muy pocas decisiones que no se pueden cambiar. Si comienzas como ingeniero y no estás satisfecho, entonces trabaja en una ONG. Si toma un trabajo con una ONG y no funciona, consiga un trabajo como ingeniero. Puedes cambiar de opinión y de carrera. Puede hacer ambas cosas, o puede crear un negocio que tome todo lo que le gusta de la ingeniería y usarlo para ser una ONG que resuelva problemas. Se necesitan ingenieros para ayudar a resolver problemas de agua limpia, problemas de tecnología, problemas agrícolas como el riego y cómo proporcionar casas, refugios, escuelas y medicinas, agua, etc. a las poblaciones pobres. Los NOG también contratan ingenieros. ¿Por qué no empezar a buscar? Comience con el Fondo Accumen. La perspicacia es una nueva y audaz forma de combatir la pobreza. Creo que allí encontrarás tu pasión.

No sé si estoy lo suficientemente calificado para responder esto, pero esta es mi teoría hacia la pasión en general.

Las personas generalmente desarrollan una pasión por algo después de algunos años de duro trabajo. El interés de trabajar duro generalmente proviene de un desafío que uno tropieza. Si el desafío parece lo suficientemente interesante, primero intente y vea si le gusta trabajar en él (inicialmente puede o no resolver un problema específico que puede aumentar o no su interés en el mismo, este es un rasgo personal) . Entonces, después de que la gente ha visto tantos problemas desafiantes e interesantes que enfrentar, no necesitan más motivación para trabajar en esa área (no más ‘barrera de activación’), es cuando puedes llamar al campo en el que estás trabajando como tu ‘pasión’. ‘.

Entonces, como una suposición inicial, dado que no está seguro, le aconsejaría que tome las cosas que le parecen más desafiantes por adelantado. Al final del día, después de haber cruzado los desafíos y barreras iniciales, comenzará a sentirse profundamente apasionado por lo mismo.

¡La decisión es tuya ahora! ¡Todo lo mejor!

Sugeriría sobresalir en la carrera y luego no es difícil encontrar cuál es su verdadera pasión. Hay tantas personas de TI que abandonan su trabajo para establecer negocios a pequeña escala, pero potencialmente crecerán para, por ejemplo, la agricultura orgánica, vendiendo productos agrícolas directamente adquiridos de los agricultores, incluso integrando tecnología en Agri.

Pero si (r) es financieramente estable, comience ahora. Los emprendedores más exitosos son los que abandonan

Sigue investigando si te da un orgasmo científico. Te lo debes a ti mismo.

Mientras tanto, únete a Teach for India.

Mi primera pregunta es ¿por qué quieres ser un trabajador social? No es un campo que atrae a muchos ingenieros.

En cuanto al liderazgo, le recomendaría que estudie todos los diferentes tipos y se convierta en un ávido observador de personas. Ningún tipo de líder se aplica a cada seguidor o situación. Debe tener una variedad de conocimientos y habilidades de liderazgo en los que recurrir.

Prefiero el modelo de liderazgo de servicio. Creo que sirve al grupo más amplio de personas y es el más positivo. Algo para recordar siempre. Ser un líder, supervisor o responsable no significa nada más que usted es el responsable. No te hace más inteligente, mejor o más hábil. Simplemente significa que cuando se debe tomar una decisión, usted puede hacerlo (con suerte utilizando la información de su gente) y cuando tiene razón, la gente obtiene el crédito y cuando se equivoca, es su cabeza la que está cortando.

He caído presa de AAP ;-). No puedo pensar en nada más sino en una India mejor, un país que merecemos.

Te sugiero que te unas a AAP también, no es como unirte a pomíticos. Es una experiencia completamente diferente, muy satisfactoria. Es una esperanza que puede elevar a India de un país de tercer nivel a un primer lugar entre iguales.

Tengo la misma pregunta. También soy estudiante de ingeniería en una universidad de renombre en la India. Y si todo sale como va, estaré ganando un buen salario en los próximos años y espero poder llenarlo. los estómagos se adhieren a mí cómodamente, pero a veces cuando veo a personas a mi alrededor sufriendo por una barra de pan, cuando los veo comiendo su propia excreta, o los veo temblando en personas sin hogar frías, o que no están siendo atendidos adecuadamente, las mujeres sufren de dominio masculino, realmente siento que mi título es inútil, inútil. Siento que aunque podré vivir una vida cómoda, pero no haré justicia a los estómagos hambrientos que me rodean.
pero luego viene el otro problema de ser de una familia de clase media, donde su familia espera que lo apoye una vez que haya terminado con un título profesional y que provenga de un entorno que no sea tan fuerte que pueda comprar una buena vida sin siquiera ganador.

en un estado de gran confusión ..!

Buscando algunas buenas sugerencias.

Primero déjenme aclarar que … no podemos encontrar nuestra pasión, solo necesitamos crearla, sumergiéndonos en las cosas que nos gusta hacer y haciendo las cosas que pueden resolver los problemas de las personas … y sobre la cuestión de la ingeniería o el liderazgo, no importa lo que haga su trabajo como ser humano es aportar valor a la vida de las personas y no necesita ningún título para hacerlo 🙂 … seleccione su pasión probando cosas nuevas y no rotúlate por lo que la gente dice de ti … mantente fiel a ti mismo y hazte más valioso …

El emprendimiento social podría ser tu respuesta. Use su conocimiento de ingeniería para el cambio.