Hay MUCHOS roles de trabajo que tienen el título de “ingeniero de semiconductores” (o cualquier especialidad de ingeniería), por lo que realmente depende. Los roles laborales son ortogonales a los títulos / habilidades laborales o la capacitación profesional. Por lo general, se relacionan con lo que está haciendo en la cadena de valor del producto según lo definido por la estructura organizacional.
Por ejemplo, podría trabajar como “ingeniero de semiconductores” en:
- investigación y desarrollo
- colaboraciones tecnológicas / empresas conjuntas
- diseño de procesos
- proceso de desarrollo
- planeación de producción
- desarrollo / lanzamiento de tecnología
- operaciones de producción
- monitoreo paramétrico
- prueba funcional
- inspección de entrada
- seguro de calidad
- ingeniería de fiabilidad
- ingeniería de aplicaciones
- ingeniería de ventas
- desarrollo de negocios
- planificación estratégica
- marketing corporativo
- comercialización de productos / ingeniería
Todos estos roles de trabajo podrían contratar a un “ingeniero de semiconductores” o requerir que alguien haya tenido esa experiencia / capacitación. Cada uno es una parte diferente de la cadena de valor de una fábrica de semiconductores con énfasis en diferentes habilidades técnicas, comerciales y sociales. Cada uno tiene un conjunto diferente (pero a menudo relacionado) de tareas y actividades diarias comunes.
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La parte común sería estar involucrado en la tecnología de semiconductores, pero es difícil profundizar en detalles sin hablar de roles de trabajo específicos.