¿Vale la pena obtener un título de maestría de una universidad extranjera después de tener 2 años de experiencia en el sector del software (en una reconocida multinacional)?

La selección de cualquier programa de educación superior debe basarse en los siguientes factores:

  1. Aptitud profesional
  2. Metas y objetivos de carrera
  3. Conocimientos y habilidades actuales, cualquier brecha y adquisición a través de la educación superior

La graduación se enfoca más en la adquisición de conocimiento, la exploración de varias áreas a través de varias materias del curso, así como en áreas funcionales cruzadas, en resumen, se enfoca en un horizonte más amplio. El programa de maestría se enfoca en la profundidad del campo elegido, estos son estudios más orientados a la investigación, que preparan al individuo para convertirse en maestros del campo elegido a través del conocimiento adicional, el desarrollo de habilidades y la solución de problemas de las industrias y la sociedad a través de nuevas herramientas y enfoques basados ​​en maestros la licenciatura.

Puede obtener un trabajo después de la maestría dependiendo de si la industria necesita a esas personas educadas y calificadas, cuántas personas se requieren al momento de su finalización, cuánto valoran la maestría en ofrecer un salario inicial, etc.

Debe tomar una decisión en función de por qué quiere hacer un programa de maestría? Si puede enumerar estos puntos, puede verificar su estado actual en estos puntos y decidir si la maestría le agregará valor o no y si debe invertir mucho dinero, tiempo y energía en el programa de maestría o no.

Históricamente, si ve, muchos estudiantes se matricularon en un programa de maestría en países desarrollados para obtener trabajo, visa de trabajo y establecerse allí. El beneficio del título de MS extranjero fue claro debido a la diferencia de salario inicial entre la India y los países desarrollados. Ahora, si ese escenario ha cambiado o está cambiando, si tiene un buen trabajo en la India, completa el programa de MS y después de dos o tres años vuelve nuevamente a la India y busca trabajo en compañías similares, ya sea que exista ese perfil de trabajo. ¿disponible? ¿Estas empresas valorarán su título, conocimiento y habilidades de maestría? Si obtendrá un aumento de sueldo deseado después de 3 años? Necesita hacer esta investigación y luego tomar una decisión.

Aplicación móvil: KgGuruji

¿Vale la pena? Bueno, te dejaré decidir basándose en las respuestas que obtienes de las preguntas a continuación, si tienes más sí, entonces no, entonces creo que probablemente deberías considerar hacer una maestría.

Aquí va la lista de preguntas. Pero sea muy honesto para responder estas preguntas.

  1. ¿Crees que puedes lograr más y tu organización de trabajo está arrastrando tu progreso?
  2. ¿Quieres explorar más opciones además de tu trabajo?
  3. ¿Tiene la intención de entrar en el campo de la investigación?
  4. ¿Te gusta viajar?
  5. ¿Te emociona encontrarte con nuevos desafíos?
  6. ¿Te gusta conocer gente de diferentes comunidades?

Si ha respondido más “SÍ” que “NO”? Entonces creo que deberías considerar la búsqueda de maestros. Buscar maestros es más una experiencia de vida que extender tu conocimiento.

Espero que esto te ayude.

Como la profesión en la que se encuentra tiene un enorme potencial de crecimiento en la próxima década. Esta área será uno de los sectores más rápidos para liderar la economía india. Como la experiencia laboral es buena, pero la experiencia por debajo de 1 año no se considera como una experiencia en el sector oficial. Le recomendaría que permanezca en la empresa por un mínimo de 2 años después de eso, será beneficioso para los próximos años de vida.

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