¿Puede un extranjero trabajar en una gran empresa como Google sin un título de CS en los Estados Unidos o Europa?

Teóricamente, puedes obtener una visa H-1B sin un título, pero no es fácil. Para obtener la visa, usted y su empleador deben demostrar que tiene algunas habilidades especiales que son difíciles de obtener en los Estados Unidos (con o sin título). Una vez hablé con alguien que llevaba casi 20 años trabajando en la construcción de infraestructura de telecomunicaciones, pero que no tenía un título. Esa persona probablemente podría obtener una visa, si tuviera un trabajo .

Lo difícil de una visa H-1B es conseguir un trabajo que lo patrocine en primer lugar. Esto es muy, muy competitivo. Si bien estas compañías ciertamente contratan a personas sin títulos en CS, rara vez contratan personas sin títulos en absoluto. Si tienes habilidades verdaderamente especiales, entonces este no es un gran problema, pero esas habilidades son poco comunes incluso en personas con títulos avanzados.

¡Buena suerte!

La respuesta de Joshua es bastante completa, pero la extenderé un poco. Las grandes compañías trabajarán en torno a los requisitos de visa para las personas que realmente desean. La pregunta no es si sabe que puede trabajar (como se menciona en los detalles de la pregunta) sino si puede convencer a Google y a otros de esto. Fuera de un título, necesitarías algún trabajo de fuente abierta, proyecto o trabajo relevante relevante.

Sí tu puedes.

No solo las grandes empresas sino el valor de la marca también importan. Cuando empresas como Google, Amazon, Facebook, Microsoft contratan personas, ofrecen un paquete sustancial y una gran experiencia laboral que necesitan habilidades especiales. Una vez más, tienen los mejores abogados que pueden escribir un buen caso para que respalde su visa H1B.

Una vez más, tales compañías también patrocinan la visa O1. Si tiene ciertas credenciales, como documentos, patentes, recomendaciones, dichas compañías pueden presentar un caso que respalde su visa O1.

Pero si va a grandes empresas (puede que no sea de marca), es posible que no obtenga ese salario y experiencia laboral (principalmente TI).

Por lo tanto, realmente importa si ingresas a Google o no.

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